転職者の声

40代S.Y様

成長を最優先に考えた転職。信頼できる伴走者がいたから実現できました!

前職

IT企業

現職

大手IT企業(フルスタックエンジニア)

転職者様のコメント

エンジニアとしてこの先さらに成長していくためには、より良い環境に身を置くことが必要だと感じ、転職を決意しました。給与や労働条件ももちろん大切ですが、私にとってはそれ以上に「どのような開発に携われるのか」「どんな技術スタックを扱えるのか」「どんなメンバーと働くのか」といった、仕事内容や企業文化の部分を重視していました。
その点、今回サポートいただいたエージェントの方は、私の価値観や志向性をしっかりと理解してくださり、希望に合った企業を的確に紹介してくれました。紹介いただいた企業は、どれも一見魅力的に見えましたが、それぞれの企業の良い点だけでなく、懸念点や注意点についても率直に共有してくれたことで、納得感を持って判断を下すことができました。
また、業界や職種に関する知見も豊富で、選考過程での企業とのやり取りや交渉も丁寧に行っていただき、大きな負担を感じることなく選考を進められました。短期的な内定獲得だけでなく、長期的なキャリア形成まで見据えてアドバイスをくださった点も非常に信頼できました。
結果として、自身のスキルをさらに伸ばせる環境である大手IT企業のフルスタックエンジニアポジションに転職が決まり、大変満足しています。転職活動において、本音で相談でき、成長の軸に寄り添ってくれるエージェントと出会えたことが何よりの収穫でした。

その他の転職者の声

30代S.A様

30代S.A様

技術を活かしたキャリアへ。年収300万円アップとやりがいを手に入れた転職

前職

ソフトウェア開発企業

現職

日系大手コンサルティングファーム(AIコンサルタント)

前職では長く勤めていたこともあり、次第に開発実務よりも管理・マネジメント業務が中心となっていました。もちろん貴重な経験ではありましたが、「もっと技術者として業界に貢献したい」「現場感覚を持ち続けたい」という気持ちが強まり、転職を決意しました。ただ、長年同じ会社で働いていたため、転職市場の動きや自分の市場価値がどの程度なのかが分からず、不安な気持ちでいっぱいだったのを覚えています。 そんな中で出会ったエージェントの方は、非常に丁寧かつ的確にサポートしてくださいました。初回面談では、自分のキャリアを深くヒアリングしてくださり、自分でも気づいていなかった強みを言語化してくれたのが印象的でした。紹介いただく求人も、単に条件が合うだけではなく、「なぜ私に合うのか」を明確に説明してくださるなど、一つひとつに納得感がありました。 また、業界や職種に対する知見も豊富で、AI領域でのキャリアの広がりや今後の市場動向も交えてご提案いただけたことで、目先の転職だけでなく中長期的な視点でキャリアを考えるきっかけになりました。企業との面接調整や条件交渉なども非常にスムーズで安心感があり、結果として希望していたAIコンサルタント職での内定を獲得。年収も300万円アップし、理想の環境で新たなスタートを切ることができました。 「技術を活かしたい」「キャリアに迷っている」そんな想いを持つ方には、ぜひ一度相談してみることをおすすめします。私自身がそうであったように、次の一歩を後押ししてくれる心強いパートナーに出会えると思います。

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50代 S.S様

50代 S.S様

50代でも納得のキャリアチェンジを実現。信頼できる支援に感謝

前職

外資系メーカー

現職

日系コンサルティングファーム(ITコンサルタント)

50代での転職ということで、年齢的なハードルや業界の違いなど不安な要素も多かったのですが、担当のエージェントの方が親身に寄り添ってくださり、非常にスムーズに転職活動を進めることができました。面接対策では、想定質問の整理から回答のブラッシュアップまで丁寧にご支援いただき、大きな自信を持って本番に臨むことができました。また、求人情報も非常に詳細で、企業ごとの特徴や働き方など、他では得られないリアルな情報をもとに比較・検討できたのも大きな助けになりました。加えて、レスポンスも早く、やり取りもストレスなく進められました。的確なアドバイスと高い専門性に支えられ、希望通りのコンサルティングファームに転職できたことに感謝しています。信頼できるエージェントです。

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40代 A様

40代 A様

40代からの再挑戦。自分の“やりたい”を見つけた転職活動

前職

大手シンクタンク

現職

外資系コンサルティングファーム(先端技術コンサルタント)

40代という年齢ではありましたが、まだ自分の可能性を広げたい、やれることを増やしたいという気持ちが強くあり、転職を考え始めました。これまで、エンジニアとして培ってきた技術知見を活かし、大手事業会社やシンクタンクで新規事業開発や技術調査などに取り組んできましたが、次はもっと経営に近い立場で、社会により広くインパクトを与えるような仕事がしたいと感じるようになりました。 ただ、転職活動を始めた当初は、正直なところキャリアの方向性が曖昧でした。そんな中で出会った武田さんとの面談を重ねることで、自分が本当にやりたいことが何なのか、どんな環境で働きたいのかを深く掘り下げていくことができました。特に印象に残っているのは、自分でも気づいていなかった「想い」を言語化してくださったこと。おかげで、VCやコンサルティングファームといった、自分が社会的な影響力を持って関われる環境へと自然に志向が定まっていきました。 書類作成や面接対策においても、私の経歴や強みを最大限活かせるよう丁寧にサポートしていただき、自信を持って面接に臨むことができました。その結果、3社から内定をいただき、年収も600万円アップという嬉しい結果に。武田さんの手厚い支援がなければ、ここまでの成果にはつながらなかったと本当に感謝しています。 40代以降の転職は「できることを増やす(Can)」というよりも、「本当にやりたいこと(Want)」に向き合う機会なのだと、今回の経験を通して実感しました。そして、その“Want”を明確にするには、自分一人ではなく、信頼できるエージェントとともに言語化していくプロセスがとても重要だと感じました。 今後は、自分の技術的なバックグラウンドと経営視点を融合させながら、より多くの企業や社会に価値を提供していきたいと思っています。この転職が、その第一歩になったと強く感じています。

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